定向研究生怎么找定向单位(研究生专业报率比怎么查)

• 1. 定向选调生先定单位吗？
• 2. 研究生报录比是什么意思？
• 3. 定向选调生分到哪个部门好？
• 4. 报录比中显示的录取人数包含推免生吗？
• 5. 定向生是回户籍地还是学籍地？
• 6. 什么是定向研究生？
• 7. 定向选调生怎么考遴选？

1、定向选调生先定单位吗？

选调生是不需要选择岗位的，只需在报名时选报地区和类别就可以了。

选调生是由省委组织部统一分配，录用后根据各市县、各单位需求，结合选调生学历及所学专业统筹安排工作单位。

1. 大学本科毕业生：一般安排到乡镇(街道)和县(市、区)机关工作;

2. 硕士毕业生：一般安排到县(市、区)和地级市机关工作;

3. 博士毕业生：一般安排到地级市和省直机关工作;高校网

不确定具体工作单位，只确定工作系统。比如教育局的选调生，是确定在教育局下属学校，但是不具体到某个学校。

2、研究生报录比是什么意思？

研究生报录比是指在招收研究生时，统计学校招收多少个研究生和申请人数之间的比例。一般来说，研究生报录比实际上提示了一个学校的竞争性，当报录比很低时，表明这所学校很有吸引力，但要求也更高；而当报录比高时，表明这所学校竞争较低，但要求也较低。

3、定向选调生分到哪个部门好？

一是在如省委办公厅、省政府办公厅、纪委、组织部、发改委等核心单位，或者在其他省直部门的核心处室，走业务骨干路线，会走的比较快些，但是到这些岗位上加班是常态，非常累、非常苦，顾不上家管不了娃是常事，对个人的综合能力素质要求也非常高。另外一种就是边缘单位或者所在部门的边缘岗位，顺顺当当、安安稳稳、与世无争的过一辈子，以后走职级，平时空出来的时间照顾好家庭培养好后代。总之，一分耕耘一分收获，未来个人发展空间与个人付出成正比，综合考虑你的情况帮你排个序，仅供参考。

一:两办、组织部、发改委、纪委监委（前提是不怕吃苦）。

二:人大、政协、教育厅、政法委、财政厅、国资委、统战部、省高院。

三:民政厅、审计厅。

定向选调学生分到事业单位或者是国企比较好，国家政府部门也是不错的选择，如果有能力就进国企，或者是其他事业单位，这些工作有很大的发展空间，工资也是很可观的，如果去政府部门虽然轻松一点，但是所挣的工资却是固定工资，企业就不一样了，做得多挣得就越多。

4、报录比中显示的录取人数包含推免生吗？

1、每个学校的统计可能存在差异，只有工作人员才能准确答复该校的情况。

2、对于大多数学校来说，研究生报录比中录取人数包括推免生，那报考人数也包括推免生。部分学校官网公布的统计表下面有相关说明。

3、其实研究生报录比的数据还需要结合学校的层次和名气来参考，否则没有意义，因为报考生源不同，很多名校的报录比高并不等于好考。如果报录比大于1，就说明报考的人数比录取的人数多。同理，如果报录比小于1，就说明报考的人数比录取的人数少;这种情况也是存在的。考试前的报录比是指报考的人数和拟录取人数的比例，因此报录比可以小于1。考试后的报录比是指实际报考的人数和实际录取人数的比例。报录比的高低不能完全衡量一个专业或岗位的好坏。因为还有许多其他因素决定报录比，比如个人喜好，学校或其他企事业单位所在城市等。

5、定向生是回户籍地还是学籍地？

一般回户籍地，特殊定向生按相关规定执行。定向生是指为了帮助边远地区，少数民族地区和工作环境比较艰苦的行业培养人才，保证他们得到一定数量的毕业生而制定的一项政策，考生志愿填报有关高等院校定向就业招生志愿，并按照有关政策，一旦被录取为定向生，需在入学注册前与高校及定向就业单位签订有关定向协议，所以定向生毕业后一般回户籍地，特殊定向生除外。

6、什么是定向研究生？

定向研究生又称定向培养研究生，指由国家按照计划招收，在招生时通过合同形式明确其毕业后工作单位的研究生，其学习期间的培养费用按规定标准由国家向培养单位提供。

采用第二、第三种形式被录取为研究生的待遇与脱产研究生相同，即在学期间享受国家规定的生活补助费。定向生的用人单位还可向定向生提供部分生活补助。

扩展资料：

研究生种类

1、定向培养：

国家计划内定向培养，培养费用由中央或地方财政拨款，录取前，考生工作单位、录取学校、考生本人三方签署定向培养协议。档案、人事、户口、工资关系仍留在原工作单位，考生毕业后回原单位工作。

2、委托培养：

是国家计划外委托培养，培养费用由考生单位提供。录取前，考生工作单位、录取学校、考生本人三方签署委托培养协议，不转档案、工资关系、户口，毕业后回原委托单位工作。

3、自筹经费：

是国家计划外自筹经费培养。录取前，考生与录取学校签署自筹经费协议，培养费用由考生自己承担。档案、人事、户口、工资关系可转入学校，毕业后按自筹经费培养合同就业。



7、定向选调生怎么考遴选？

具体遴选考试流程和标准需要参考各单位和部门的规定和要求。但是一般来说，定向选调生的遴选考试包括笔试和面试两个环节。笔试主要考察考生的基础知识和综合能力，包括语言表达、专业知识、逻辑思维等方面。面试则主要考察考生的综合素质和应变能力，包括沟通能力、领导力、团队协作等方面。除此之外，还需要填写个人信息表和进行背景调查等环节。总体来说，定向选调生的遴选考试是一项严格的选拔制度，需要考生具备优秀的综合素质和职业潜力。